Домработница с интимом

Кто такая «домработница с интимом» на ваш взгляд? Советуем не торопиться с ассоциациями, а прочитать эту статью, чтобы разобраться во всех тонкостях профессии.    

Нарисуем реальную картину

Требования к помощнице по дому с дополнительными услугами в основном стандартные для VIP-персонала:

• чистоплотность;
• аккуратность;
• соблюдение этикета;
• знание правил сервировки стола;
• ответственный подход к выполнению обязанностей;
• умение ухаживать за дорогими вещами;
• кулинарные способности;
• навыки работы с профессиональной бытовой техникой;

Основное отличие: соискательница должна быть готова к нестандартным просьбам со стороны работодателя. Спешим отметить: все происходит только по обоюдному согласию.

Большинство наших клиентов представляют домработницу так: ухоженная и красивая девушка, ответственно подходящая к выполнению прямых обязанностей. Она образована, не замкнута, может поддержать беседу. Знает правила этикета,  эрудирована, умеет хранить тайны, прислушивается к пожеланиям работодателя и охотно их выполняет.

Почему профессия "домработница с интимом" популярна сегодня?

Основной причиной значится высокий доход, который могут получать девушки.

Во-вторых,  это удовольствие, которое получают домработницы от приятного времяпрепровождения с интеллигентным мужчиной.

В-третьих, этот вид деятельности очень удобен для девушек, у которых нет собственного жилья в Москве. Некоторые наши клиенты готовы бесплатно предоставлять комфортное постоянное жилье для своих работниц в престижных районах столицы и  в своих загородных домах.

В-четвертых, многих прельщает удобный график труда (вы можете работать  всего несколько раз в неделю).

Кто может претендовать на такую должность?

Прежде чем отправить резюме в наше агентство, задайте себе два вопроса:

• Вы любите обустраивать быт?
• Готовы к нестандартным поручениям работодателя?

Если ответы будут положительными, и вы отвечаете вышеназванным требованиям – мы подберем должность домработницы в жилище состоятельного мужчины.

Отдельно стоит упомянуть о возрастных ограничениях: мы сотрудничаем только с совершеннолетними кандидатами. В основном наши клиенты ищут молодых женщин от 18 до 38 лет, но в нашей практике  встречаются исключения. Пример: некоторые состоятельные мужчины преклонных лет чувствуют себя  уверенно  рядом с женщиной за 40 лет.

Работодателю на заметку или как мы подбираем персонал

Нам часто задают вопрос: «каков алгоритм поиска сотрудниц?». Это информация не относиться к конфиденциальной, поэтому мы готовы поделиться ею с вами:

1. Предварительный этап. Наш hr-менеджер проводит собеседование с претендентками, проверяет их профессиональную пригодность,  репутацию и рекомендации с предыдущего места работы. Также предлагает пройти психологические тесты и выявляет, не было ли проблем с законом.
2. Основной этап. Здесь мы отбираем прошедших проверку кандидаток и добавляем их анкеты в портфолио.
3. Знакомство с потенциальным работодателем. На этом этапе осуществляется организация личной встречи двух заинтересованных сторон. На собеседовании присутствует опытный представитель нашего агентства.
4. Заключительный этап. Если клиента все устраивает, мы заключаем договор по предоставлению услуг.

Почему это выгодно для вас:

• не нужно тратить много личного времени на поиск домработницы;
• уверенность в порядочности девушки, мошенникам гораздо сложнее устроиться на работу через профессиональные кадровые агентства;
• гарантия сохранения в тайне подобных взаимоотношений (это не повлияет на вашу репутацию и семейное положение);
• в доме всегда будет абсолютный порядок;
• возможность отдохнуть от бытовых проблем и снять напряжение после работы.

Советы профессиональных кадровиков

Решающее слово в утверждении кандидатки на должность помощницы по хозяйству остается за клиентом. Но перед первым собеседованием с домработницей мы рекомендуем нашим клиентом воспользоваться нашими советами, которые помогут сделать правильный выбор:

• составьте для себя список качеств, которые вы ожидаете увидеть в девушке;
• определите конкретный фронт и график работы (необходимо лишь протирать пыль или иногда еще ужин готовить и стирать? Достаточно нескольких визитов в неделю или комфортнее будет с проживанием?);
• выработайте критерии эффективности (по каким признакам сможете судить, справляется ли она со своими обязанностями);
• при первой встрече обратите внимание на стиль общения, попытайтесь понять характер и темперамент человека. Сработаетесь ли?
оцените внешность. Вам подходит такой типаж?
• постарайтесь выяснить жизненную позицию и цели претендентки. Подумайте, возможны ли конфликты в будущем?

3 причины обратиться в агентство «Love-Шанс»

1. Гарантия конфиденциальности для соискателей и работодателей. Мы заботимся о своей и вашей репутации, поэтому можете быть спокойны: такие отношения огласке преданы не будут.
2. Соблюдение норм законодательства. В подобном трудоустройстве нет ничего противозаконного, так как нестандартные поручения выполняются только при условии обоюдного согласия и в свободное от основной деятельности время.
3. Возможность замены сотрудницы. Если в течение 4 месяцев с момента трудоустройства вы не сработаетесь, мы подыщем другую помощницу.

Соискателю на заметку:

Правила составления резюме "Домработница с интимом"